Das Bewerbungsfoto

Der Star Ihrer Bewerbung!

Bewerbungsfoto

Das Bewerbungsfoto ist und bleibt der heimliche Star jeder Bewerbung. Viele Personaler schauen zuerst auf das Foto und bilden sich bereits ein erstes Urteil. Mit dieser Wertung im Kopf, werden dann – oder auch nicht – die Bewerbungsunterlagen angesehen. Das Bewerbungsfoto wirkt bei der weiteren Unterlagenanalyse mit und beeinflusst unterschwellig das Urteil zu den Bewerbungsunterlagen.

Mögliche Fotovarianten

bewerbungsfoto-hochformat-klassisch     bewerbungsfoto-hochformat-sepia

Bewerbungsfoto im Hochformat: farbig/klassisch oder sepia/elegant

bewerbungsfoto-4-3-farbig

Bewerbungsfoto im 4:3 Format: farbig

bewerbungsfoto-4-3-abgeschnitten

Bewerbungsfoto im 4:3 Format: Profil abgeschnitten

bewerbungsfoto-4-3-schwarz-weiss

Bewerbungsfoto im 4:3 Format: schwarz/weiß

Warum ist das Bewerbungsfoto wichtig?

„Ein Bild sagt mehr als tausend Worte“ heißt es so schön und da ist wirklich etwas dran. Mit einem professionellen Bewerbungsfoto können Sie sich ins rechte Licht setzen und auf den Betrachter wirken. Mit einem guten Foto schaffen Sie es sogar, noch mehr aus sich herauszuholen, wie Sie vielleicht denken… Bleiben Sie beim Fotografieren authentisch und versuchen Sie, Freude und Sympathie auszustrahlen!

Das A und O bei einem Bewerbungsfoto ist der Fotograf. Sparen Sie hier nicht an der falschen Stelle, sondern gehen Sie zu einem Profi. Schauen Sie in das örtliche Branchenbuch oder ins Internet und suchen sich einen guten Fotografen heraus. Im Internet stellen die Fotografen meist Fotos aus ihrem Portfolio ein, sodass Sie sich vorab schon informieren können. Sollte dem nicht so sein, machen Sie einen Termin aus und lassen sich Fotos vor Ort zeigen.

Sie werden in einem guten Fotostudio auch beraten. Sagen Sie, für welchen Beruf oder Job Sie sich bewerben und Sie bekommen Tipps, was Sie zum Fototermin anziehen sollen. Denken Sie auch daran „Kleider machen Leute“!
Und Bitte, Männer nur frisch rasiert und mit ordentlichem Haarschnitt zum Fototermin erscheinen. Selbst der beste Fotograf bekommt durch Lichteffekte keinen Dreitagebart kaschiert…

Der Fotograf wird von Ihnen mehrere Fotos machen. Setzen Sie sich im Anschluss zusammen und suchen Sie die passenden Fotos heraus. Lassen Sie sich beraten, ob Sie das klassische Foto nehmen sollen oder vielleicht lieber die schwarz/weiß Version.
Bitten Sie den Fotografen auch, die Fotos in elektronischer Form zur Verfügung zu stellen, denn somit haben Sie eine optimale Bildqualität für Ihre Onlinebewerbungen und müssen nicht die Bilder scannen.

Fazit

Unterschätzen Sie nicht die Wirkung des Bewerbungsfotos! Nehmen Sie sich Zeit für die Auswahl des Fotografen und vergleichen Sie in Ruhe. Männer wie auch Frauen sollten sich „hübsch“ für den Termin machen. Ausgeschlafen und frisch sollten Sie sein, denn so wollen Sie ja auch wirken. Und immer daran denken: „Keep smiling“!

Viel Erfolg!

Warum benscon Ihnen bei Ihrer Bewerbung helfen kann?

Wir sind ein kleines Team von erfahrenen Personalern, die benscon neben der aktuellen Tätigkeit betreiben. In unseren Jobs als Personaler (u.a. Personalleiter oder Personalreferenten) haben wir bereits tausende von Bewerbungen gesichtet. Dadurch haben wir gelernt worauf Unternehmen, Vorgesetzte und die Personalabteilungen achten. Viele Bewerber verschenken hier beim ersten Eindruck wertvolle Punkte. Und werden dadurch bereits in der ersten Runde aussortiert, weil Sie sich nicht die wichtige Frage „wie bewerbe ich mich richtig“ gestellt haben.

Wir möchten unsere Erfahrung zu Ihrem Nutzen einsetzen, damit Ihr erster Eindruck perfekt sitzt! Damit sind wir keine Bewerbungsschreiber, die sich nur auf einen schönen Text konzentrieren, sondern Profis aus der Praxis, die wissen worauf geachtet wird!

 

n/a